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       此次活動(dòng)共有來自全集團(tuán)的44人參加，申報(bào)課題總數(shù)20個(gè)。公司派出煉鐵廠王海洋、智能及信息化部胡謀星、劉星宇、研究分院李宏博共4人攜帶2個(gè)課題參與培訓(xùn)。

       經(jīng)過為期近1個(gè)月的培訓(xùn)、交流、研討及評(píng)選，最終由煉鐵廠申報(bào)，劉星宇、王海洋共同完成的“大模型技術(shù)在高爐配礦過程中的技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用”課題榮獲優(yōu)秀課題獎(jiǎng)；王海洋作為課題組組長(zhǎng)和種子班班委，榮獲組織貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。

       本次培訓(xùn)為各企業(yè)提供了展示自己科研成果的平臺(tái)，為把研究成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作成效提供了有力支持，更為提升人才技能和實(shí)踐能力，助力公司高質(zhì)量發(fā)展奠定基礎(chǔ)。